Consultant Stories: Jan-Erik Mürer

– Jeg gikk egentlig av med pensjon da jeg fylte 67, men i Norconsult Norge AS har de en svært god ordning for dem som ønsker å jobbe videre etter oppnådd pensjons alder, forteller Mürer. – Du får en midlertidig ansatt avtale som kan fornyes årlig, med samme vilkår som andre ansatte. Forskjellen er at du går fra fast lønn til timelønn.

Ordningen er utbredt i Norconsult Norge AS og gir stor verdi begge veier. Selskapet beholder kritisk kompetanse, og den ansatte kan fortsette å jobbe med faglige oppgaver de brenner for, samtidig som man opptjener ny pensjon i tillegg til ordinær pensjon.

En løsning via Omega 365 Consulting

I dag sitter Jan-Erik Mürer i Oslo og jobber på oppdrag for Aker BP. Veien dit gikk via flere organisatoriske endringer. Han er ansatt i Norconsult Norge AS og var tidligere leid ut til Lundin. Da Aker BP kjøpte Lundin i 2022, ble konsulentavtalene endret og forlenget.

– Norconsult Norge AS var ikke et konsulentselskap som da hadde en rammeavtale med Aker BP. Løsningen ble derfor at jeg leies ut via Omega 365 Consulting, forklarer han.

For Mürer fungerer dette greit i praksis, selv om det innebærer litt ekstra administrasjon. Timer føres parallelt i Norconsult Norge AS, Omega 365 og Aker BP, og alt må stemme overens.

– Så langt har det gått helt uten feil, sier han med et smil.

Elektroingeniør med internasjonal erfaring

Jan-Erik Mürer er elektroingeniør utdannet ved Ingeniørhøgskolen i Trondheim. Han er trønder av bakgrunn, men har bodd store deler av livet i Oslo-området. Karrieren startet i det som i dag er ABB, før han gikk videre til Norconsult, Norges i dag største rådgivende ingeniørselskap, med røtter i vannkraftmiljøet og sterk kompetanse innen tunneler og fjellhaller.

Gjennom Norconsult Norge AS fikk han også muligheten til å jobbe internasjonalt. Sammen med familien bodde han fire år i Saudi-Arabia, der han jobbet med verdens største prosjekt for oljelagring i fjell og rørlednings systemer.

– Barna var sju og ni år og gikk på amerikansk skole. Vi bodde i «compounds» og hadde det veldig bra, forteller han.

Oppholdet ble dramatisk da Gulfkrigen brøt ut kort tid etter ankomst. Familien ble evakuert, men valgte senere å returnere og fullføre kontrakten. Han fikk likevel oppleve trusler nært på, da kontorbygget ved siden av der de jobbet i Riyadh ble bombet av Saddam Hussein.

– Det setter ting i perspektiv, sier Mürer.

Senere fulgte han opp detaljprosjektering fra Italia, der han ukependlet til Milano for å jobbe tett med et italiensk konsulentselskap som prosjekterte deler av anleggene.

– Det var en fin, men travel tid. Det var i den tiden Fornebu-flyplass eksisterte, og den samme taxien kom og hentet oss hver mandag morgen og kjørte oss til flyet. Det var litt mer omstendelig å komme seg hjem fra Milano på fredagen, men det gikk stort sett!

Edvard Grieg, et karrierehøydepunkt

Blant mange prosjekter trekker Jan-Erik Mürer særlig frem Edvard Grieg-feltet som et høydepunkt. Han startet i Lundin i 2011 for å jobbe med selskapets første produksjonsplattform, og har fulgt feltet helt fra tidlig fase til produksjon og senere videre utvidelser og oppgraderinger.

– Jeg har vært elektroansvarlig på Lundin-siden gjennom hele prosjektet, med ansvar for oppfølging av rundt 25-30 elektroingeniører hos EPC kontraktorer samt ansvar foret titalls innkjøpspakker, sier han.

Plattformens hovedmoduler ble bygget i Norge, blant annet på Stord, i Egersund og Verdal. Første olje kom høsten 2015, og siden har feltet vært under kontinuerlig videreutvikling.

I dag jobber Mürer både med Edvard Grieg og Ivar Aasen, etter at Aker BP overtok operatøransvaret. Årsaken til at han fortsatt er med, er enkel:

– De fant ingen som kunne erstatte meg, sier han nøkternt med et smil.

Pionér innen elektrifisering fra land

Jan-Erik Mürer har også vært sentral i elektrifiseringen fra land av Utsirahøyden, et banebrytende arbeid der flere felt ble koblet til strøm fra land. Han har jobbet med kraft fra land til Edvard Grieg, Ivar Aasen, Johan Sverdrup og Gina Krogh.

– Det var et tett samarbeid mellom flere oljeselskaper for å etablere felles retningslinjer. Vi ble enige om spenning, frekvens, type sjøkabel osv. slik at løsningene ble standardisert. De retningslinjene brukes fortsatt i dag, forteller han.

Dette arbeidet har hatt stor betydning for redusert CO2 utslipp på norsk sokkel, og regnes som et viktig steg i retning av mer bærekraftig olje og gass produksjon offshore.

Fortsatt motivert etter fylte 77

I dag er Jan Erik Murer 77 år gammel. Likevel er motivasjonen fortsatt sterk.

– Nøkkelen er å brenne for faget og for oppgavene du jobber med. Hadde jeg ikke hatt interessante prosjekter og blitt vist tillit, hadde jeg ikke fortsatt, sier han.

Han peker også på mangelen på erfarne elektroingeniører i bransjen, og at Aker BP praktiserer strenge regler for hvor lenge konsulenter kan være inne, noe som gjør kompetanseoverføring ekstra viktig. Han har satt pris på å kunne leies ut via Omega 365 Consulting.

– Omega 365 er i praksis en postkasse for meg, men en helt nødvendig en, sier han med et smil.

Kari Marie Usken har ansvaret for han i Omega 365 Consulting, og mener han er et unikt og inspirerende eksempel i norsk arbeidsliv.

– For Omega 365 Consulting er Jan-Erik Mürer et tydelig eksempel på verdien av erfaring, kontinuitet og faglig engasjement, og på hvordan riktig kompetanse fortsatt er avgjørende, uansett alder.